Kejayaan kehidupan sukar dibayangkan tanpa mencapai matlamat. Penetapan yang betul adalah separuh penyelesaian. Dan jika anda mengikuti beberapa prinsip, maka hasilnya akan lebih mudah.
Model ideal untuk menetapkan matlamat - SMART. Ini adalah singkatan untuk Specific, Measurable, Achievable, Realistic dan Timed. Ini bermakna matlamat kami adalah:
• Khusus. Ia jelas menunjukkan hasil apa yang harus dicapai;
• Berukur. Terdapat kriteria yang menunjukkan penyelesaian matlamat;
• Dapat dicapai. Dengan penilaian sebenar keupayaan anda, anda menyimpulkan bahawa anda boleh mencapainya;
• Realistik. Seseorang selain daripada anda mampu mencapainya;
• Berterusan. Harus ada garis masa untuk mencapai matlamat;
Untuk mencapai matlamat, perlu terlebih dahulu, untuk melakukan penguraian, iaitu, pembahagian ke dalam subgo yang lebih kecil. Walaupun tugas anda tidak terlalu besar, ia masih boleh dipecah menjadi komponen kecil yang akan memudahkan mendapatkan keputusan.
Seterusnya, setiap matlamat kecil baru perlu dicat pada SMART untuk mengawal sepenuhnya keadaan. Adalah penting untuk menetapkan tarikh akhir, kerana ini akan membolehkan anda mengawal sepenuhnya proses pencapaian.
Adalah perlu untuk mempertimbangkan mana matlamat kecil boleh diberikan untuk delegasi dan menulis beberapa orang yang akan bertanggungjawab untuk tugas ini.
Isih tugas mengikut keutamaan. Cuba untuk mula memenuhi matlamat yang paling penting, dan kemudian beralih kepada yang lebih tidak penting, ini akan membantu anda untuk tidak terlepas perkara utama.
Sentiasa memantau prosesnya, menyimpan rekod dan mengukur keberkesanan, maka hasilnya tidak akan mengambil masa yang lama.