Interaksi penuh antara manusia adalah mungkin hanya di bawah keadaan sikap yang saling menguntungkan. Walau bagaimanapun, kerap kali pembentukan pendapat mengenai ahli saling bicara itu dipengaruhi oleh kenangan tentang kebencian dan masalah yang pernah disampaikan kepada mereka.
Manual arahan
1
Menganalisis tingkah laku anda secara keseluruhan. Anda mungkin juga membuat kesilapan dan kesilapan. Kemungkinan besar, yang lain tidak menumpukan pada perkara ini. Mereka lebih berminat dengan perkara-perkara yang baik dan berguna yang anda lakukan untuk mereka secara peribadi dan untuk masyarakat secara keseluruhan. Jika tidak, anda akan menjadi orang yang tersesat dan tidak akan dapat memahami di kalangan rakan-rakan. Menggambarkan sikap mereka: bertindak balas terhadap kesilapan mereka dengan cara yang sama. Ini tidak bermakna anda mesti bertahan dan diam jika anda merasa tidak selesa daripada tindakan rakan, ahli keluarga atau rakan sekerja. Anda, sememangnya, boleh meluahkan pendapat dan sikap anda, tetapi dengan cara yang sopan. Kemungkinan besar, dia akan mengambil kira kata-kata anda dan mengubah keadaan.
2
Matikan perhatian anda kepada sesuatu yang lain. Cari perniagaan jangka panjang yang serius, sebaik-baiknya memerlukan bantuan daripada seseorang yang anda berhak untuk mempertimbangkan bersalah. Dalam keadaan kerjasama terpaksa dan pergantungan bersama, anda perlu bergantung pada bantuan dan kekuatannya. Untuk kes berjaya diselesaikan, anda pasti akan lupa tentang permusuhan bersama.
3
Menganalisis tingkah laku anda sendiri dalam keadaan di mana anda mendapati diri anda. Psikologi konflik didasarkan pada kedudukan yang semua pihak terlibat adalah untuk dipersalahkan untuk apa-apa pergaduhan. Adakah anda telah melakukan apa-apa yang menimbulkan kesilapan anda untuk mengambil langkah yang salah? Mungkin anda perlu memohon maaf untuk itu? Sekiranya begitu, maka cepatlah untuk menyatakan kesal kerana kesilapan anda sendiri. Kemungkinan besar, orang yang dikasihi akan meminta pengampunan anda sebagai tindak balas.
Hasil daripada penyerahan ini, kedua-dua pihak untuk konflik akan dengan senang hati melupakan apa yang berlaku dan tidak mengingatkan antara satu sama lain.